“老鄉,水通了沒?”“今年種植金銀花政府補助了多少,銷路如何?”“幫扶干部有沒有入戶協商制定幫扶計劃、宣講惠民政策?”這些問題已經成為永靖縣紀委監委干部的口頭禪。
今年以來,永靖縣紀委監委緊盯監督工作發散、力量薄弱的現狀,按照“整合力量、動態調整,全面覆蓋、精準監督”原則,通過“縣監委監委機關+縣直單位紀檢組織+鄉鎮紀委”的模式,設立6個片區紀工委。片區紀工委對全縣17個鄉鎮和所有縣直部門實施分片定向監督。各片區紀工委按照“分片監督+現場反饋+約談建議+立行立改+回頭督查”的閉環監督模式,先后2輪圍繞各類反饋問題集成整改、干部紀律作風開展綜合監督檢查,發現并反饋問題104條,逐一建立臺賬,盯住整改到位,集體約談34名鄉鎮黨委書記和鄉鎮長。
此外,緊盯健康扶貧、教育扶貧、公益性崗位設置開展專項監督檢查。
冶索菲亞是王臺鎮灣子村建檔立卡貧困戶,家庭人口5人,其中3個孩子全部在附近中小學就讀。檢查組在入戶交談當中得知,該戶女主人由于要照看3個孩子,無法外出務工,家庭條件比較困難,希望解決一個公益性崗位。對此,檢查組立即向該鄉鎮反饋,在5月份動態調整過程中將該戶納入公益性崗位。
與此同時,充分調動鄉鎮紀委和村務監督委員會監督力量,圍繞小微權力公示公開、規范運行,村與村之間開展常態化交叉檢查,讓監督常在、形成震懾。從一線發現問題,到迅速解決問題;從精準監督,到監督成為常態;從首次督查,到二輪“回頭”,該縣紀委監委形成上下聯動,一體推進的監督格局。(供稿 孔令剛 編輯 武祎)
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